《股权战略设计三部曲：激励治理融资》课程通知 | 九期领军计划

引言

股权设计三部曲之股权激励

将优秀的员工变股东！

企业是优秀员工的企业！员工的机会和责任是帮助企业发展的同时，使自己成长为企业的优秀员工！员工和企业一起发展，共享利益，共担风险，齐心协力将小公司做成大公司，大公司做成大家的公司，将业务公司做成事业公司，将事业公司做成梦想的平台，股权激励是一个战略性的管理工具！

股权设计三部曲之股权治理

将股东变成好股东！

股东成就企业，也毁灭企业！我们见证过不少的这样案例，而且，现在随着现代企业制度股份制，有限责任公司的组织形式深受社会认可，选择什么样的人做股东，如何维护股东合法利益，如何保护好企业不受不良股东的伤害，成为企业家不得不面对的问题。

股权设计三部曲之股权融资

将股权卖个好价格！

当今中国的时代是资本的时代，而资本市场的核心是以股权融资为核心的顶层经济活动，一流的企业家深刻的认识到经营企业本质就是经营公司的股权，把公司的股权卖给好的机构，把股权卖个好的价格成为企业家的战略命题！

贾奕琛老师

北京国牛投资董事长

国家发改委培训中心特聘专家

清华大学五道口金融学院 CFC项目特聘讲师

北京大学创业投资研究会执行会长、理事长

如何设计股权激励

股权治理的重要性

股权融资策略